§ 55 Optiopäätös, Henkilöarviointipalvelujen hankinta

Päätöksen peruste

Vantaan ja Keravan hyvinvointialueen hallintosäännön 46 §:n mukaan asian päättäminen kuuluu henkilöstöjohtajan päätösvaltaan. 

Kuvaus

Vantaan kaupunki on päätöksellään § 2/2022 päättänyt henkilöarviointipalvelujen hankinnasta. 

Sopimustoimittajat hankinnassa ovat Eezy Personnel Oy ja MPS Career Oy. 

Varsinainen sopimuskausi on 1.3.2022 - 29.02.2024 ja sopimukseen sisältyy kaksi (2) optiovuotta, jotka voidaan ottaa käyttöön optiovuosi kerrallaan Tilaajan päätöksellä. Nyt kyseessä olevassa päätöksessä on sopimuksen mukaisesti optiovuoden 1.3.2024 – 28.02.2025 käyttöönotosta. 

Optioon sovelletaan sopimuksen mukaisesti alkuperäisen sopimuksen ehtoja. 

Päätös

Päätän,​ että Vantaan ja Keravan hyvinvointialue ottaa käyttöön optiokauden ajalla 1.3.2024 – 28.02.2025 hankinnassa VD/9590/02.08.00.00/2021 edellä mainittujen sopimustoimittajien kanssa. 

Tämä päätös on ehdollinen siihen saakka,​ kun ylemmällä toimielimellä on mahdollisuus käyttää hallintosäännön 29 §:n mukaista otto-​oikeuttaan.