Kuvaus
Vammaisten palvelualueella on ollut sosiaalityöntekijän osa-aikainen virka haettavana 09.-23.06.2026 välisenä aikana. Hakuilmoitus julkaistiin hyvinvointialueen Avoimet työpaikat -sivustolla, sekä Laura.fi, Työmarkkinatori ja Duunitori -sivustoilla.
Vammaisten asiakasohjausyksikön lapsiasiakkaiden tiimin sosiaalityöntekijän työ painottuu alle 16-vuotiaiden vantaalaisten ja keravalaisten vammaisten asiakkaiden palvelutarpeen arviointi- ja päätöksentekotyöhön.
Sosiaalityöntekijä arvioi asiakkaidemme palveluiden tarvetta, laatii palvelusuunnitelmia sekä tekee päätöksiä siitä, ovatko haetut palvelut myönnettävissä asiakkaallemme voimassa olevan lainsäädännön mukaisesti. Ennen päätöksen tekemistä sosiaalityöntekijä tutustuu asiakkaan tilanteeseen ja tekee laaja-alaista verkostoyhteistyötä sekä työskentelee usein myös asiakkaiden omaisten kanssa. Toimistotyöskentelyn lisäksi sosiaalityöntekijä tekee kotikäyntejä ja tapaa asiakkaita tarvittaessa myös etäyhteyksillä. Asiakastyötä tehdään omatyöntekijäperiaatteella työpari- ja tiimityötä hyödyntäen. Työ sisältää myös osallistumista uuden vammaispalvelulain mukaisten muutosten valmisteluun.
Sosiaalityöntekijän viran kelpoisuusvaatimuksena on sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain (817/2015) 7 §:n mukainen sosiaalityöntekijän laillistus. Lisäksi valittavalta henkilöltä edellytetään hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa, tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa ja hänen tulee esittää voimassa oleva lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote.
Hakuilmoituksessa todettiin muina valintaa tukevina kriteereinä
- itsenäinen ja ratkaisukeskeinen työote
- oman työskentelyn johtaminen
- hyvät vuorovaikutustaidot
Määräaikaan 23.6.2026 klo 16:00 mennessä virkaa haki 16 hakijaa. Haastatteluryhmä, johon kuuluivat tehtäväaluepäällikkö Maija Väänänen, lähijohtaja Ruut Venäläinen ja sosiaalityöntekijä Helmi Salonen, päätti kutsua 7 hakijaa ryhmähaastatteluun. 2 haastatteluun kutsuttua peruivat osallistumisensa. Haastattelut järjestettiin 30.6.2026 etänä. Ryhmähaastattelun perusteella valittiin 3 hakijaa yksilöhaastatteluun, jotka toteutettiin 6.-7.7.2026 Vantaalla.
Valinta perustuu hakijoiden kelpoisuuden arviointiin, ansiovertailuun ja hakijoiden haastatteluihin. Arvioinnissa on otettu huomioon laki naisten ja miesten välisestä tasa-arvosta ja yhdenvertaisuuslain säännökset sekä kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta annetun lain 12 §:n syrjintäkielto. Edellä esitetyn ohella viran täyttöä ohjaavat perustuslain 125 §:n yleiset virkanimitysperusteet. Virkanimitysperusteita ovat taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto. Yleisen käytännön mukaan taidolla tarkoitetaan koulutuksen ja työkokemuksen avulla hankittuja tietoja, kyky viittaa henkilön tuloksellisen työskentelyn edellyttämiin henkilökohtaisiin ominaisuuksiin, kuten luontaiseen lahjakkuuteen, järjestelykykyyn, aloitteellisuuteen ja muihin vastaaviin tehtävien hoitamisen kannalta tarpeellisiin kykyihin ja koeteltu kansalaiskunto tarkoittaa yleisessä kansalaistoiminnassa saatuja viran hoidon kannalta merkityksellisiä ansioita sekä nuhteetonta käytöstä.
Haastatteluryhmä katsoo, että sosiaalityöntekijä Kristina Grahnilla (jäljempänä valittu) on koulutuksensa, työkokemuksensa ja henkilökohtaisten ominaisuuksiensa sekä hakemuksen ja haastattelun perusteella tehdyn kokonaisarvioinnin perusteella parhaat edellytykset virkasuhteen menestykselliseen hoitamiseen. Virkaan valitulla on erittäin vahvaa kokemusta ja osaamista vaikeasti sairaan lapsen ja kriisissä olevan perheen kohtaamisesta, jonka katsotaan olevan eduksi vammaisten lasten ikäkausitiimissä työskentelevän sosiaalityöntekijän tehtävässä. Valittu on siten haastatteluryhmän suorittaman kokonaisharkinnan perusteella ansioitunein viranhakijoista.
Edellä mainitun lisäksi haastatteluryhmä katsoo, että sosiaalityöntekijä Riitta Tenhusella on koulutuksensa, työkokemuksensa ja henkilökohtaisten ominaisuuksiensa sekä hakemuksen ja haastattelun perusteella tehdyn kokonaisarvioinnin perusteella toiseksi parhaat edellytykset virkasuhteen menestykselliseen hoitamiseen. Tämän vuoksi haastatteluryhmä esittää, että hänet valittaisiin varasijalle valitun kieltäytymisen varalta.
Valinta on ehdollinen siihen asti, kunnes virkaan valittu on esittänyt hyväksyttävän todistuksen terveydentilastaan sekä lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukaisen rekisteriotteen. Viran täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.
Virka on vakinainen ja täytetään 20.7.2026 alkaen. Palvelussuhteen ehdot ja tehtäväkohtainen palkka määräytyvät Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen (SOTE-sopimus) mukaisesti.