VAKEDno-2023-4928
Hallintosäännön § 56 mukaan toimialajohtaja, palvelualuejohtaja ja tehtäväalueen päällikkö ja toimintayksikön esihenkilö valitsee alaisensa henkilöstön. Palvelussuhteeseen ottamisessa on huomioitava kulloinkin voimassa olevat mahdolliset täyttölupamääräykset.
Asiasta päättäminen kuuluu em. määräyksen nojalla tehtäväaluepäällikön toimivaltaan.
Näätäkujan ja Osmankäämintien asumisyksiköt hallinnollisesti irrotettu Koisoniityn palvelukeskuksesta ajaksi 1.9-31.12.2023 ja yksiköitä nimetty johtamaan sosionomi *******. Määräaikaisia hallinnollisia järjestelyitä jatketaan aluehallituksen päätöksellä 28.11.2023 kokouksessa (§292) ajalle 1.1.2024-31.12.2024. Näillä hallinnollisilla toimilla turvataan sujuva palvelutuotanto ja riittävä johtamisresurssi kaikkiin yksiköihin, joita em. muutos koskee.
Määräaikaisen aikuissosiaalityön asumispalvelujen tuetun asumisen esihenkilön viran kelpoisuusvaatimuksena on laki 817/2015 8§ mukainen laillistus. Valittavalta henkilöltä edellytetään hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa.
Sosionomi ******* on aiemmin haastateltu ja todettu soveltuvaksi hoitamaan kyseistä määräaikaista virkaa. Hän on antanut suostumuksensa määräaikaisen viran hoitoon 1.1.2024-31.12.2024 ajan. Hänellä on tehtävään vaadittava kelpoisuus.
Lain kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta 4 §:n mukaan julkisesta hakumenettelystä voidaan poiketa, kun kysymyksessä on avoinna olevaan virkasuhteeseen ottaminen määräajaksi. Ottaen huomioon sen, että sosionomi ******* on kelpoinen hoitamaan määräaikaista virkaa, hänet on haastateltu ja muutoin todettu kelpoiseksi nyt käsiteltävänä olevaan määräaikaiseen virkaan, ei ole tarpeen järjestää sen kestosta johtuen erillistä viranhakua.
Päätän ottaa sosionomi *******n tuetun asumisen esihenkilön määräaikaiseen virkaan ajalle 01.01.2024-31.12.2024, koska hän omaa koulutuksensa, työkokemuksensa ja henkilökohtaisten ominaisuuksiensa perusteella tehdyn kokonaisarvioinnin perusteella edellytykset määräaikaisen viran menestykselliseen hoitamiseen.