VAKEDno-2024-5201
Määräaikaan 22.11.2024 klo 16.00 mennessä virkaa haki kuusi (6) hakijaa. Näistä kaksi (2) hakijaa täyttivät kelpoisuusehdot. Haastatteluryhmä, johon kuuluivat johtava sosiaalityöntekijä ja johtava sosiaalityöntekijä, päättivät kutsua viisi (5) hakijaa haastatteluun. Haastattelut järjestettiin ajalla 19.11.2024-27.11.2024 Tikkurilan toimipisteellä sekä kaksi haastettelua toteutettiin etäyhteydellä.
Valinta perustuu hakijoiden kelpoisuuden arviointiin, ansiovertailuun ja hakijoiden haastatteluihin. Arvioinnissa on otettu huomioon laki naisten ja miesten välisestä tasa-arvosta ja yhdenvertaisuuslain säännökset ja kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta annetun lain 12 §:n syrjintäkielto. Edellä esitetyn ohella viran täyttöä ohjaavat perustuslain 125 §:n yleiset virkanimitysperusteet. Virkanimitysperusteita ovat taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto. Yleisen käytännön mukaan taidolla tarkoitetaan koulutuksen ja työkokemuksen avulla hankittuja tietoja, kyky viittaa henkilön tuloksellisen työskentelyn edellyttämiin henkilökohtaisiin ominaisuuksiin, kuten luontaiseen lahjakkuuteen, järjestelykykyyn, aloitteellisuuteen ja muihin vastaaviin tehtävien hoitamisen kannalta tarpeellisiin kykyihin ja koeteltu kansalaiskunto tarkoittaa yleisessä kansalaistoiminnassa saatuja viran hoidon kannalta merkityksellisiä ansioita sekä nuhteetonta käytöstä
Haastatteluryhmä katsoo, että yhteiskuntatieteiden maisteri ********** ja yhteiskuntatieteiden maisteri ********** ovat koulutuksensa, työkokemuksensa ja henkilökohtaisten ominaisuuksiensa sekä hakemuksen ja haastattelun perusteella tehdyn kokonaisarvioinnin perusteella parhaat edellytykset virkasuhteen menestykselliseen hoitamiseen.
Valinta on ehdollinen siihen asti, kunnes virkaan valittu on esittänyt hyväksyttävän lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukaisen rekisteriotteen. Viran täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.
Virka on vakinainen ja täytetään 1.1.2025 alkaen. Palvelussuhteen ehdot ja tehtäväkohtainen palkka määräytyvät SOTE TES:n mukaisesti.
Päätösvallan peruste:
Vantaan ja Keravan hyvinvointialueen hallintosäännön 57 §:n mukaan toimialajohtaja, palvelualuejohtaja, tehtäväalueen päällikkö ja toimintayksikön esimies valitsee alaisensa henkilöstön.
Perheitä tukevien palveluiden palvelualueella on ollut kaksi sosiaalityöntekijän virkaa haettavana 8.11.2024-22.11.2024 välisenä aikana. Hakuilmoitus julkaistiin Laura-rekrytointijärjestelmän sivustolla, Hyvinvointialueen Avoimet työpaikat-sivustolla, TE-palveluiden sivustolla, Rekrytointi.com-sivustolla ja Duunitorin sivustolla.
Sosiaalityöntekijän tehtäviin kuuluu shl:n mukaisen suunnitelmallisen sosiaalityön toteuttaminen sekä omatyöntekijänä toimiminen erityistä tukea tarvitseville lapsille.
Sosiaalityöntekijän viran kelpoisuusehtona on sosiaalihuollon ammattihenkilölain 817/2015 7§ mukainen kelpoisuus. Lisäksi valittavalta henkilöltä edellytetään kokemusta lapsiperheiden kanssa tehtävästä sosiaalityöstä, hyviä dokumentaatiotaitoja ja soveltuvuutta työyhteisöön.
Hakuilmoituksessa todettiin muina valintaa tukevina kriteereinä - asiakastietojärjestelmä Apotin osaamista.
Päätän
1. ottaa ************ ja ********** vakinaisesti sosiaalityöntekijän virkaan 1.1.2025 alkaen koska heillä on koulutuksensa, työkokemuksensa ja henkilökohtaisten ominaisuuksiensa sekä hakemuksen ja haastattelun perusteella tehdyn kokonaisarvioinnin perusteella parhaat edellytykset virkasuhteen menestykselliseen hoitamiseen;
2. että virkaa täytettäessä ei noudateta kuuden kuukauden koeaikaa, koska molemmat valitut ovat toimineet kyseisissä tehtävissä viransijaisina yli kuuden kuukauden ajan;
3. todeta, että virkaan valituilta ei pyydetä lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukaista rekisteriotetta, koska molemmat valitut ovat sen jo aiemmin esittäneet;
4. että viran tehtäväkohtainen palkka on 4212,43euroa/kk.