VAKEDno-2025-1958
Määräaikaan 14.4.2025 klo 16 mennessä virkaa haki kahdeksan (8) hakijaa. Näistä neljä (4) hakijaa täyttivät kelpoisuusehdot. Haastatteluryhmä, johon kuuluivat kaksi johtavaa sosiaalityöntekijää, päättivät kutsua kuusi (6) hakijaa haastatteluun. Haastattelut järjestettiin 9.4.2025-16.4.2025 Tikkurilan toimipisteessä.
Valinta perustuu hakijoiden kelpoisuuden arviointiin, ansiovertailuun ja hakijoiden haastatteluihin. Arvioinnissa on otettu huomioon laki naisten ja miesten välisestä tasa-arvosta ja yhdenvertaisuuslain säännökset ja kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta annetun lain 12 §:n syrjintäkielto. Edellä esitetyn ohella viran täyttöä ohjaavat perustuslain 125 §:n yleiset virkanimitysperusteet. Virkanimitysperusteita ovat taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto. Yleisen käytännön mukaan taidolla tarkoitetaan koulutuksen ja työkokemuksen avulla hankittuja tietoja, kyky viittaa henkilön tuloksellisen työskentelyn edellyttämiin henkilökohtaisiin ominaisuuksiin, kuten luontaiseen lahjakkuuteen, järjestelykykyyn, aloitteellisuuteen ja muihin vastaaviin tehtävien hoitamisen kannalta tarpeellisiin kykyihin ja koeteltu kansalaiskunto tarkoittaa yleisessä kansalaistoiminnassa saatuja viran hoidon kannalta merkityksellisiä ansioita sekä nuhteetonta käytöstä
Haastatteluryhmä katsoo, että sosiaalityöntekijä Johanna Boström (jäljempänä valittu) on koulutuksensa, työkokemuksensa ja henkilökohtaisten ominaisuuksiensa sekä hakemuksen ja haastattelun perusteella tehdyn kokonaisarvioinnin perusteella parhaat edellytykset virkasuhteen menestykselliseen hoitamiseen.
Valitulla on hakijoista kattavin kokemus lapsiperheiden kanssa työskentelystä ja palvelutarpeen arvioinnista sosiaalityöntekijänä. Valittu on siten haastatteluryhmän suorittaman kokonaisharkinnan perusteella ansioitunein viranhakijoista.
Valinta on ehdollinen siihen asti, kunnes virkaan valittu on esittänyt hyväksyttävän lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukaisen rekisteriotteen. Viran täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.
Virka on vakinainen ja täytetään 1.6.2025 alkaen. Palvelussuhteen ehdot ja tehtäväkohtainen palkka määräytyvät SOTE TES:n mukaisesti.
Päätösvallan peruste:
Vantaan ja Keravan hyvinvointialueen hallintosäännön 55 §:n mukaan toimialajohtaja, palvelualuejohtaja, tehtäväalueen päällikkö ja toimintayksikön esimies valitsee alaisensa henkilöstön.
Perheitä tukevien palveluiden palvelualueella on ollut sosiaalityöntekijän virka haettavana 31.3.2025 – 14.4.2025 välisenä aikana. Hakuilmoitus julkaistiin Laura-rekrytointijärjestelmän sivustolla, Hyvinvointialueen Avoimet työpaikat-sivustolla, TE-palveluiden sivustolla, Rekrytointi.com-sivustolla ja Duunitorin sivustolla.
Sosiaalityöntekijän tehtävät sisältävät lapsiperheiden sosiaalihuoltolain mukaiset palvelutarpeen arvioinnit, joissa tarvittaessa arvioidaan lastensuojelun tarve sekä päätetään omien asiakkaiden kiireelliset lastensuojelutoimet. Sosiaalityöntekijä tekee myös kiireettömien asiakkaiden ensiarvioinnit.
Sosiaalityöntekijän viran kelpoisuusehtona on sosiaalihuollon ammattihenkilölain 817/2015 7§ mukainen kelpoisuus. Lisäksi valittavalta henkilöltä edellytetään aiempaa kokemusta lasten ja perheiden parissa tehtävästä sosiaalityöstä
Hakuilmoituksessa todettiin muina valintaa tukevina kriteereinä kokemuksen palvelutarpeen arvioinnista sekä Apotti -asiakastietojärjestelmän käytöstä.
Päätän
1. ottaa sosiaalityöntekijä Johanna Boströmin vakinaisesti 1.6.2025 alkaen koska hänellä on koulutuksensa, työkokemuksensa ja henkilökohtaisten ominaisuuksiensa sekä hakemuksen ja haastattelun perusteella tehdyn kokonaisarvioinnin perusteella parhaat edellytykset virkasuhteen menestykselliseen hoitamiseen;
2. todeta, että valinta on ehdollinen siihen asti, kunnes virkaan valittu on esittänyt lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukaisen;
3. että virkaa täytettäessä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa;
4. että viran tehtäväkohtainen palkka on 4401,40 euroa/kk.