Kuvaus
Määräaikainen viransijaisuus vakinaisen viranhoitajan tehdessä toista tehtävää hyvinvointialueella. Virka on täytettävä täksi ajaksi, koska toiminnalliset syyt ja hyvinvointialueen palvelutuotannon järjestäminen sitä edellyttävät.
Vammaispalveluiden palvelualueella on ollut erityissosiaaliohjaajan viransijaisuus haettavana 10.04.2025–24.04.2025 välisenä aikana. Hakuilmoitus julkaistiin Laura-rekrytointijärjestelmän sivustolla, Hyvinvointialueen Avoimet työpaikat-sivustolla, TE-palveluiden sivustolla, Rekrytointi.com-sivustolla ja Duunitorin sivustolla.
Vammaispalveluiden erityissosiaaliohjaaja arvioi asiakkaidemme palveluiden tarvetta, laatii palvelusuunnitelmia sekä tekee päätöksiä siitä, ovatko haetut palvelut myönnettävissä asiakkaallemme voimassa olevan lainsäädännön mukaisesti. Erityissosiaaliohjaaja tekee laaja-alaista verkostoyhteistyötä ja työskentelee usein myös asiakkaiden omaisten kanssa. Toimistotyöskentelyn lisäksi erityissosiaaliohjaaja tekee kotikäyntejä ja tapaa asiakkaita tarvittaessa myös etäyhteyksillä. Asiakastyötä tehdään omatyöntekijä -periaatteella työpari- ja tiimityötä hyödyntäen. Työ sisältää myös osallistumista uuden vammaispalvelulain mukaisten muutosten valmisteluun.
Erityissosiaaliohjaajan viran kelpoisuusvaatimuksena on sosionomi YAMK. Lisäksi valittavalta henkilöltä edellytetään itsenäistä ja ratkaisukeskeistä työotetta, hyviä vuorovaikutustaitoja sekä suomen kielen hyvää suullista ja kirjallista taitoa. Luemme eduksi kokemuksen vammaissosiaalityöstä.
Hakuilmoituksessa todettiin muina valintaa tukevina kriteereinä:
- kokemus sosiaalityöstä
- kokemus viranomaistyöstä
- kokemus vammaistyöstä
- Apotti-osaamisen
Määräaikaan 24.04.2025 klo 16.00 mennessä virkaa haki 3 hakijaa, joista kaksi oli pätevää. Haastatteluryhmä, johon kuului johtava sosiaalityöntekijä, päätti kutsua 1 hakijaa haastatteluun. Yksi hakijoista oli haastateltu aikaisemmin vastaavaan tehtävään. Haastattelut järjestettiin 24.04.2025 Virtatalossa (Rajatorpantie 8).
Valinta perustuu hakijoiden kelpoisuuden arviointiin, ansiovertailuun ja hakijoiden haastatteluihin. Arvioinnissa on otettu huomioon laki naisten ja miesten välisestä tasa-arvosta ja yhdenvertaisuuslain säännökset ja kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta annetun lain 12 §:n syrjintäkielto. Edellä esitetyn ohella viran täyttöä ohjaavat perustuslain 125 §:n yleiset virkanimitysperusteet. Virkanimitysperusteita ovat taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto. Yleisen käytännön mukaan taidolla tarkoitetaan koulutuksen ja työkokemuksen avulla hankittuja tietoja, kyky viittaa henkilön tuloksellisen työskentelyn edellyttämiin henkilökohtaisiin ominaisuuksiin, kuten luontaiseen lahjakkuuteen, järjestelykykyyn, aloitteellisuuteen ja muihin vastaaviin tehtävien hoitamisen kannalta tarpeellisiin kykyihin ja koeteltu kansalaiskunto tarkoittaa yleisessä kansalaistoiminnassa saatuja viran hoidon kannalta merkityksellisiä ansioita sekä nuhteetonta käytöstä.
Haastatteluryhmä katsoo, että sosionomi YAMK Annikka Koczan (jäljempänä valittu) omaa koulutuksensa, työkokemuksensa ja henkilökohtaisten ominaisuuksiensa sekä hakemuksen ja haastattelun perusteella tehdyn kokonaisarvioinnin perusteella parhaat edellytykset virkasuhteen menestykselliseen hoitamiseen. Valitun työkokemus katsottiin tehtävään parhaasti soveltuvaksi. Valittu on siten haastatteluryhmän suorittaman kokonaisharkinnan perusteella ansioitunein viranhakijoista.
Valinta on ehdollinen siihen asti, kunnes virkaan valittu on esittänyt hyväksyttävän todistuksen terveydentilastaan sekä lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukaisen rekisteriotteen tai iäkkäiden kanssa työskentelevien osalta sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain (741/2023) mukaisen rikosrekisteriotteen. Viransijaisuuden täytössä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa
Viransijaisuus on määräaikainen ja täytetään 28.04.2025–27.04.2026 ajalle. Palvelussuhteen ehdot ja tehtäväkohtainen palkka määräytyvät SOTE TES:n mukaisesti.