VAKEDno-2023-1514
Vantaan ja Keravan hyvinvointialueen hallintosäännön 57 §:n mukaan aluevaltuusto päättää hyvinvointialuejohtajan ja toimialajohtajien valinnasta. Hyvinvointialuejohtaja valitsee suorat alaisensa, jotka eivät ole toimialajohtajia. Lisäksi hyvinvointialuejohtaja päättää toimialajohtajan avoimen viran hoitajan. Toimialajohtaja, palvelualuejohtaja ja tehtäväalueen päällikkö ja toimintayksikön esihenkilö valitsee muun alaisensa henkilöstön. Palvelussuhteeseen ottamisessa on huomioitava kulloinkin voimassa olevat mahdolliset täyttölupamääräykset. Asiasta päättäminen kuuluu em. määräyksen nojalla sosiaalityön esimiehen toimivaltaan.
Lisätietoja antaa Hanna Vehniäinen p. 040 828 9545
Johtavan sosiaalityöntekijän virka (ID 26, tiimi 2) on ollut haettavana 2.12.-16.12.2022 välisenä aikana (vantaa.fi, mol.fi ja rekrytointi.com) vakinaisena täytettäväksi 17.12.2022 alkaen tai sopimuksen mukaan. Virkasuhteen alkaessa johtava sosiaalityöntekijä toimii Perheiden erityispalvelujen palvelualueella Lastensuojelun avohuollon sosiaalityön yksikössä hoitaen rekrytointi-ilmoituksessa määriteltyjä tehtäviä.
Viran kelpoisuusehtona on sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain 817/2015 7§ (sosiaalityöntekijä) mukainen laillistus. Työn menestyksekäs hoitaminen edellyttää kokemusta lastensuojelutyöstä tai erityisen tuen tarpeissa olevien lasten kanssa työskentelystä sekä edellytyksiä valmentavaan johtamiseen, hyviä vuorovaikutus- ja tiimityön taitoja ja hyvää kirjallista ilmaisukykyä.
Määräaikaan mennessä tehtävää haki yhteensä kaksi (2) henkilöä, joista kelpoisuusehdot täytti kaksi (2) henkilöä. Haastatteluun kutsuttiin hakemusten perusteella kaksi (2) hakijaa. Haastattelut suorittivat sosiaalityön esimies Hanna Vehniäinen ja johtava sosiaalityöntekijä Juha Ikonen. Hakemuksen, työkokemuksen ja haastattelun perusteella tehdyn kokonaisarvion perusteella ********** täyttää ne pätevyydet ja ominaisuudet, joita viran menestyksellinen hoitaminen edellyttää.
Päätöksen peruste
Päätän valita johtavan sosiaalityöntekijän virkaan (ID 26) ********** 9.1.2023 alkaen toistaiseksi kuuden kuukauden koeajalla.