VAKEDno-2023-4881
Vantaan ja Keravan hyvinvointialueen hallintosäännön 47 §:n mukaan palvelualuejohtaja päättää alle 1 miljoonan euron hankinnoista, sopimuksista ja sitoumuksista. Asiasta päättäminen kuuluu em. määräyksen nojalla henkilöstöjohtajan toimivaltaan.
Suorahankinnan kohteena on kesärekrytointikampanjan hankinta Vantaan ja Keravan hyvinvointialueelle. Sopimus on määräaikainen ajalle 15.1.-6.2.2024.
Vantaan ja Keravan hyvinvointialueella on tarve hankkia kesärekrytointikampanja, joka tukee kesärekrytointia ja vahvistaa työnantajakuvaa.
Vantaan ja Keravan hyvinvointialue on pyytänyt tarjousta kesärekrytointikampanjasta Duunitori Oy:ltä. Hankintaan kuuluu kolmen (3) somevideon tuottaminen hyödyntäen Duunitori Oy:n VaKelle aikaisemmin tuotettua materiaalia ja videosisältöä. Videoiden kohderyhmänä ovat erityisesti lähi- ja sairaanhoitajat. Tarjous sisältää kesärekrytointikampanjan suunnittelun ja konseptoinnin, kampanjoinnin eri alustoilla sekä tulosten raportoinnin.
Hankinnan arvo sopimuskauden ajalle on 15 550 euroa (alv. 0 %).
Hankintaan ei sovelleta hankintalakia, (1397/2016) sillä kysymyksessä on kansallisen kynnysarvon alittava palveluhankinta.
Päätän hankkia Vantaan ja Keravan hyvinvointialueelle kesärekrytointikampanjan palvelun Duunitori Oy:ltä ajanjaksolle 15.1 -6.2.2024. Hankinnan kokonaisarvo on noin 15 550 € (alv % 0).
Sitova sopimus ei synny vielä hankintapäätöksen tiedoksi antamisella, vaan vasta myöhemmin tehtävällä erillisellä kirjallisella sopimuksella.